SAK, Akava ja STTK tiedottavat
11. syyskuuta 2015
Työntekijät kokoontuvat mielenosoitukseen ensi perjantaina
SAK:n, Akavan ja STTK:n liittojen jäsenet osoittavat mieltään Helsingin Rautatientorilla perjantaina 18. syyskuuta kello 11 alkaen.
Mielenosoituksella puolustetaan työmarkkinajärjestöjen vapaata oikeutta sopia työ- ja virkaehtosopimuksista ja vastustetaan hallituksen yksipuolisia päätöksiä heikentää palkansaajien työehtoja. Hallitus ilmoitti tiistaina muun muassa vuosilomaoikeuden rajoittamisesta, sairausloman palkattomasta karenssipäivästä, arkipyhien palkattomuudesta sekä ylityö- ja sunnuntaikorvauksien leikkaamisesta pakottamalla.
Palkansaajakeskusjärjestöjen puheenjohtajat korostavat, että työntekijöiden on mahdoton hyväksyä hallituksen pakkotoimia. Hallitus ei kunnioita työntekijöiden ja työnantajien välistä oikeutta sopia työn hinnasta ja muista työehdoista. Se uhkaa myös rikkoa kansainvälisesti tunnustettua periaatetta, jonka mukaan laki suojelee lähtökohtaisesti heikompaa osapuolta.
- Olemme liikkeellä puolustamassa heikoimpien suojaa, Lauri Lyly (SAK), Sture Fjäder (Akava) ja Antti Palola (STTK) toteavat.
Mielenosoitukseen ovat ammattiliittojen jäsenten lisäksi tervetulleita kaikki, jotka ovat huolestuneita hallituksen tavasta ja keinoista tehdä leikkauksia. Paikalle kutsutaan myös kaikkien eduskuntaryhmien edustajat.
Mielenosoituksen lisäksi kantaa voi ottaa allekirjoittamalla nettiadressin. Palkansaajien keskusjärjestöt ovat avanneet osoitteessa terveisethallitukselle.fi adressin, jossa puolustetaan sopimisen oikeutta ja vastustetaan työehtojen yksipuolista heikentämistä.
Palkansaajien mielenosoitus sosiaalisessa mediassa: #STOP
Lisätiedot:
Järjestöpäällikkö Eija Harjula, SAK, puh. 0400 536 479
Järjestöjohtaja Risto Kauppinen, Akava, puh. 0400 529 029
Järjestöpäällikkö Juska Kivioja, STTK, puh. 050 581 4372
Friday, September 11, 2015
Wednesday, September 9, 2015
Tänään on hyvä päivä liittyä ammattiliittoon
Olet lämpimästi tervetullut joukkoomme.
Me tarvitsemme toisiamme.
Suomalainen yhteiskunta on vuosikymmenet perustunut neuvotteluille ja sopimiselle.
Hallitus julkisti 8. syyskuuta leikkauslistansa ja työelämään kaavailemansa muutokset.
Aikeissa on puuttua sairauskarensseihin, arkipyhiin, ylityökorvauksiin, sunnuntailisiin ja julkisen sektorin pitkiin lomiin.
Hallitus on puuttunut järjestöjen sopimusvapauteen.
Hallitus haluaa puuttua olemassa oleviin työ- ja virkaehtosopimusten ehtoihin ja kieltää paremmin sopimisen.
Monet näistä leikattavista kohteista on aikanaan ostettu työ- ja virkaehtosopimuksiimme.
Toisin sanoen on luovuttu korkeammista palkankorotuksista ja otettu vaihtoehtona korkeampia lisiä, arkivapaita ja pidempiä lomia.
Ammattiliittoa tarvitaan enemmän kuin pitkään aikaan. Tänään on hyvä päivä liittyä liittoon.
Seteli ry on itsenäinen ammattiliitto jonka suurinpana järjestöjäsenenä on ST ry.
Seteli ry on suoraan STTK ry:n jäsen.
Alenpana on jäseneksiliittymistä varten kuponki. Käyttäkää sitä, tai ottakaa yhteyttä ST ry toimistoon vaikkapa sähköpostilla.
stry@stry.fi
liittymishakemus
Wednesday, August 19, 2015
Suomen elinkeino haluaa impata aivan kaiken itselleen?
Tämä teksti on alunperin kirjoitettu Facebookiin, mutta siellä kirjoitus ei leviä kovinkaan laajalle.
Tämä liittyy osinkoja ulos syytävien Elinkeinoelämän intoon esittää nykyhallitukselle uusia kujeita, kuten 5% palkkoja alas ja lomia lyhennetään, ja työttömien turvaa leikataan, ja ilmeisesti tämä nelipuolue käskystä tekee vielä muutakin.
Harmaa talous ja näkymätön talous. Suomen yrityksille ei ole oikeastaan koskaan mennyt niin hyvin kun näinä vuosina. Vuosittain valuu tuottamattomia osinkoja osakkeiden omistajille noin kymmenen riihikuivaa miljardia Suomen valuuttaa eli kuuluisia Euroja, summista 60% kiikutetaan ulkomaille. Pois Suomen rahallista hengitystä hapettamasta?
Harmaa talous on yksi paha, sitä samaa millä Kreikka tiettävästi elää lähes täysin?? Suomessa Harmaja on matala majakka Helsingin edustalla, laivat seilaavat siitä Hesaan ja ulkomaille. Harmaata rahan menoa Suomessa on myös vaikkapa Portugalin antama suoja, ja Luxemburgin täysin laillisesti avustama eräiden tulojen nollaaminen verottajalta piiloon. Periaate on että valtio ei saa yrityksiltä mitään mutta yritykset saavat koko ajan valtiolta. Jos vaikka johtoportaan bonuskerrosten kassakaappeja uusitaan niin Valtiomme antanee siihen runsasta investointi- tai muuta innotukea?
Liike-elämämme on tämän hallituksen neljäs hallituspuolue ja hinkuu nyt lisäpumppausta kuuluisan 5% verran. Eli sen verran esim. posteljoonien pitää alentaa ensi vuonna palkkojaan. Muuten Posti oy menee konkurssiin? Lomia pitää myös karsia, siten esim. posti oy voi vähentää firmaa nurin vieviä posteljooneja jopa satoja. Samaan aikaan työttömyysturvaa leikataan, eli nämä ulospotkitut saavat tulla toimeen vaikkapa ruokajonoissa miten taitavat.
Korjatkaa missä kohtaa olen pahasti pielessä, sillä eihän tämmöistä talousanargiaa Suomen parissa viime sodassa puolustettu?
Juhani Tikkanen
20.8.2015 aamulla auringon kuitenkin noustessa, - ilman tukiaisia.
Labels: EK ry, yhteiskuntasopimus, työttömät leipäjonoihin,
Tämä liittyy osinkoja ulos syytävien Elinkeinoelämän intoon esittää nykyhallitukselle uusia kujeita, kuten 5% palkkoja alas ja lomia lyhennetään, ja työttömien turvaa leikataan, ja ilmeisesti tämä nelipuolue käskystä tekee vielä muutakin.
Harmaa talous ja näkymätön talous. Suomen yrityksille ei ole oikeastaan koskaan mennyt niin hyvin kun näinä vuosina. Vuosittain valuu tuottamattomia osinkoja osakkeiden omistajille noin kymmenen riihikuivaa miljardia Suomen valuuttaa eli kuuluisia Euroja, summista 60% kiikutetaan ulkomaille. Pois Suomen rahallista hengitystä hapettamasta?
Harmaa talous on yksi paha, sitä samaa millä Kreikka tiettävästi elää lähes täysin?? Suomessa Harmaja on matala majakka Helsingin edustalla, laivat seilaavat siitä Hesaan ja ulkomaille. Harmaata rahan menoa Suomessa on myös vaikkapa Portugalin antama suoja, ja Luxemburgin täysin laillisesti avustama eräiden tulojen nollaaminen verottajalta piiloon. Periaate on että valtio ei saa yrityksiltä mitään mutta yritykset saavat koko ajan valtiolta. Jos vaikka johtoportaan bonuskerrosten kassakaappeja uusitaan niin Valtiomme antanee siihen runsasta investointi- tai muuta innotukea?
Liike-elämämme on tämän hallituksen neljäs hallituspuolue ja hinkuu nyt lisäpumppausta kuuluisan 5% verran. Eli sen verran esim. posteljoonien pitää alentaa ensi vuonna palkkojaan. Muuten Posti oy menee konkurssiin? Lomia pitää myös karsia, siten esim. posti oy voi vähentää firmaa nurin vieviä posteljooneja jopa satoja. Samaan aikaan työttömyysturvaa leikataan, eli nämä ulospotkitut saavat tulla toimeen vaikkapa ruokajonoissa miten taitavat.
Korjatkaa missä kohtaa olen pahasti pielessä, sillä eihän tämmöistä talousanargiaa Suomen parissa viime sodassa puolustettu?
Juhani Tikkanen
20.8.2015 aamulla auringon kuitenkin noustessa, - ilman tukiaisia.
Labels: EK ry, yhteiskuntasopimus, työttömät leipäjonoihin,
Thursday, February 12, 2015
SAK ja STTK yhteen
Seteli ry oli kutsuttuna mukana alustavassa SAK-STTK-ym keskusliiton yhdistämispalaverissa Katajanokalla 16.1.2015.
Katajanokan henki oli yhteinen ja paikalla olleena vakuutuin että nyt siitä tulee jotain.
Aikaisemminhan on samantapaisia ajatuksia liikkunut, mutta eri syistä johtuen yhdistyminen ei aikaisemmin sen pitemmälle ole edennyt.
Seteli piti asiasta hallituksensa kokouksen jossa asiaa positiivisellä mielellä käsiteltiin.
Todettiin taustalla olevan niin runsaasti vahvoja ammattiliittoja että Setelin lusikkaa siinä sopassa tarvittane.
Koko ajan on vakuutettu että mukaan pääsee sitten kun jotain alkaa valmistua, eli on jotain mihin liittyä.
Selvitysvaiheessa käytävä selvittely on etupäässä teknistä analyysiä tulevine sääntöineen yms.
Seteli ry on erittäin kiinnostunut tulevasta keskusliitosta ja suhtautuu siihen lämmöllä.
Setelin suurin jäsenliitto ST ry on Pardian jäsenliittona erikseen ilmoittanut positiivisuutensa Pardian sisällä.
Uuteen liittoon on ilmoitettu tervetulleiksi kaikki liitot, mihinkään keskusliittoon kuuluminen ei ole ainakaan etukäteen kerrottuna este. Seteli on STTK:n jäsen.
Seteli uskoo että perinteisiä tasapuolisuussääntöjä tullaan noudattamaan ja seuraa luottavaisena tilanteen kehittymistä.
Puoluepoliittisesti uusi keskusliitto tulee olemaan puolueeton.
Turussa 12.2.2015
Juhani Tikkanen
Seteli ry pj
email seteli@seteli.fi
Katajanokan henki oli yhteinen ja paikalla olleena vakuutuin että nyt siitä tulee jotain.
Aikaisemminhan on samantapaisia ajatuksia liikkunut, mutta eri syistä johtuen yhdistyminen ei aikaisemmin sen pitemmälle ole edennyt.
Seteli piti asiasta hallituksensa kokouksen jossa asiaa positiivisellä mielellä käsiteltiin.
Todettiin taustalla olevan niin runsaasti vahvoja ammattiliittoja että Setelin lusikkaa siinä sopassa tarvittane.
Koko ajan on vakuutettu että mukaan pääsee sitten kun jotain alkaa valmistua, eli on jotain mihin liittyä.
Selvitysvaiheessa käytävä selvittely on etupäässä teknistä analyysiä tulevine sääntöineen yms.
Seteli ry on erittäin kiinnostunut tulevasta keskusliitosta ja suhtautuu siihen lämmöllä.
Setelin suurin jäsenliitto ST ry on Pardian jäsenliittona erikseen ilmoittanut positiivisuutensa Pardian sisällä.
Uuteen liittoon on ilmoitettu tervetulleiksi kaikki liitot, mihinkään keskusliittoon kuuluminen ei ole ainakaan etukäteen kerrottuna este. Seteli on STTK:n jäsen.
Seteli uskoo että perinteisiä tasapuolisuussääntöjä tullaan noudattamaan ja seuraa luottavaisena tilanteen kehittymistä.
Puoluepoliittisesti uusi keskusliitto tulee olemaan puolueeton.
Turussa 12.2.2015
Juhani Tikkanen
Seteli ry pj
email seteli@seteli.fi
Sunday, February 8, 2015
Turun Sanomat huolissan liittojen jäsenmääristä
Ilmeisesti lehden luvut pitävät paikkaansa, ainakin suurinpiirtein.
Pardiaan ei esimerkiksi voi suoraan liittyä vaan Pardian muodostaa siihen liityneet järjestöt, ja niistäkin jotkut vain valtion palveluksessa olevien osalta. Aikoinaan Pardiassa oli 160.000 jäsentä, nyt ei enää. Johtuen siitä että valtiovallan ponnistuksin on valtion julkisia virkoja lakkautettu kovalla kädellä. :-(
Tekstiä lukiessa tuli mieleeni että myös EK ryn jäseniltä on ihmisiä potkittu pihalle kuusinumeroinen luku. Eli onko EK ry:llä enää oikeata valtakirjaa ajaa kuihtuneiden jäsenyritystensä asioita?
Klikkaa kuvaa niin se on paremmin luettavissa.
Thursday, November 27, 2014
Tiedote: Selvitys uuden keskusjärjestön perustamiseksi
Julkaisuvapaa tiistaina 25.11.2014 klo 11.00
Selvitys uuden keskusjärjestön perustamiseksi
Allekirjoittaneet tuovat julki yhteisen tahtotilansa palkansaajakeskusjärjestöjen ja niiden liittojen yhteistyön tiivistämiseksi.
Me allekirjoittaneet haluamme tuoda julki yhteisen tahtotilamme palkansaajakeskusjärjestöjen ja niiden liittojen yhteistyön tiivistämiseksi. Tavoitteena voisi olla kokonaan uusi palkansaajien keskusjärjestö, jonka tähän halukkaat liitot perustaisivat.
Jatkuvasti muuttuvissa olosuhteissa ammattiliittojen jäsenten edunvalvontaa pitää hoitaa ennakoivasti, tiiviissä yhteistyössä. Uusi, mahdollisimman kattava keskusjärjestö olisi jäsenten edunvalvonnan kannalta nykytilannetta tehokkaampi toimija. Toimialaliukumat ovat arkipäivää, työntekijä-toimihenkilö-ylempi toimihenkilö -käsitteet ovat liudentuneet ja muun muassa nämä muutokset lisäävät tarvetta tarkastella myös palkansaajaliikkeen rakenteita.
Keskusjärjestörakenteen pitää olla sellainen, että työnjako keskusjärjestön ja liittojen kesken on selkeä, liittojen jäsenten hyväksi tehtävää edunvalvontatyötä parhaalla tavalla tukeva.
Yhteiskuntavaikuttaminen laajasti ajateltuna vaatii yhä kasvavaa panostusta ammattiyhdistysliikkeeltä. Lukuisat asiat ovat laajasti palkansaajakenttää koskevia ja siksi niitä olisi tarkoituksenmukaista hoitaa keskusjärjestön, ei niinkään yksittäisten liittojen toimesta.
Palkansaajaliikkeellä on monissa asioissa jo nyt yhteistä tavoitteenasettelua. Erityisesti kansainvälisessä toiminnassa, kuten EU-vaikuttamisessa, työryhmät ja edustukset on jo jaettu keskusjärjestöjen asiantuntijoiden kesken, jotka raportoivat toisilleen. Myös kansallisella tasolla on jonkin verran vastaavaa työnjakoa. Katsomme, että mahdollisuuksia vielä paljon nykyistä tiiviimpään yhteistyöhön ja sitä kautta synergiaetujen saamiseen on saavutettavissa. Yhteiskunta- ja talouspolitiikka yleensä sekä niitä tukeva ajatuspaja- ja tutkimustyö voisivat niin ikään saada suuremman roolin ja painoarvon sen ollessa yhteistä.
Uusi keskusjärjestö voisi myös mahdollistaa laveamman keskustelun liittorakenteiden kehittämiselle sekä ennaltaehkäistä mahdollisia sopimusrajoihin liittyviä epäselvyyksiä. Työelämä uudistuu ja palkansaajaliikkeen on tärkeää olla tässä muutoksessa aktiivinen kehittäjä.
Me allekirjoittaneet olemme sitoutuneet esittämään omissa liitoissamme ja keskusjärjestöissämme tällaiseen selvitystyöhön ryhtymistä ja kutsumme kaikki muutkin halukkaat järjestöt eri keskusjärjestöistä mukaan.
Tammikuun 16. päivänä pidetään tilaisuus, johon kutsutaan edustaja jokaisesta suomalaisesta ammattiliitosta. Tällöin keskustelua voidaan jatkaa kaikkien halukkaiden järjestöjen kesken.
Riku Aalto, puheenjohtaja, Metallityöväen Liitto ry
Juri Aaltonen, puheenjohtaja, Erityisalojen toimihenkilöliitto ERTO ry
Martti Alakoski, puheenjohtaja, Sähköliitto ry
Risto Elonen, puheenjohtaja, Veturimiesten liitto ry
Jarkko Eloranta, puheenjohtaja, Julkisten ja hyvinvointialojen ammattiliitto JHL ry
Juhani Haapasaari, puheenjohtaja, Ilmailualan Unioni IAU ry
Liisa Halme, puheenjohtaja, Vakuutusväen Liitto VvL ry
Matti Harjuniemi, puheenjohtaja, Rakennusliitto ry
Seppo Juselius, puheenjohtaja, Rautatievirkamiesliitto ry.
Sakari Lepola, puheenjohtaja, Puu- ja erityisalojen liitto ry
Jorma Malinen, puheenjohtaja, Ammattiliitto PRO ry
Heidi Nieminen, puheenjohtaja, Posti- ja logistiikka-alan unioni PAU ry
Silja Paavola, puheenjohtaja, Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer ry
Maija Pihlajamäki, puheenjohtaja, Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jyty ry
Marko Piirainen, puheenjohtaja, Auto- ja kuljetusalan työntekijäliitto AKT ry
Pertti Porokari, puheenjohtaja, Insinööriliitto IL ry
Ann Selin, puheenjohtaja, Palvelualojen ammattiliitto PAM ry
Niko Simola, puheenjohtaja, Palkansaajajärjestö Pardia ry
Timo Vallittu, puheenjohtaja, TEAM Teollisuusalojen ammattiliitto ry
Petri Vanhala, puheenjohtaja, Paperiliitto ry
Rauno Vesivalo, puheenjohtaja, Sosiaali- ja terveysalan ammattijärjestö TEHY ry
Thelma Åkers, puheenjohtaja, Suomen Lentoemäntä- ja Stuerttiyhdistys SLSY ry
Allekirjoittaneet edustavat yhdessä yli 1 500 000 palkansaajaa.
....
Seteli ryn syyskokous käsitteli jo asiaa laajalti 25.11.2014.
Järjestöjemme jäseniä koetellaan eri tahoilla muutenkin, vasta käytiin Haltik-viraston YT, jonka lopputuloksena meidänkin jäseniämme "potkittiin tarpeettomina pois".
Haltik virasto itse on ilmeisen pilkkomisen kohteena, suuri osa Haltiklaisia siirretään jo perustettuun Valtoriin.
Setelin jäsenistöstä suuri on työskentelee Haltik-virastossa.
Seteli ry seuraa tätä keskusliittojen sinällään tervettä yhdistymishanketta mielenkiinnolla ja sopeuttaa sen tuleviin jäsentemme työpaikkojen mahdollisiin muutoksiin.
Turussa 27.11.2014
Juhani Tikkanen
pj
Selvitys uuden keskusjärjestön perustamiseksi
Allekirjoittaneet tuovat julki yhteisen tahtotilansa palkansaajakeskusjärjestöjen ja niiden liittojen yhteistyön tiivistämiseksi.
Me allekirjoittaneet haluamme tuoda julki yhteisen tahtotilamme palkansaajakeskusjärjestöjen ja niiden liittojen yhteistyön tiivistämiseksi. Tavoitteena voisi olla kokonaan uusi palkansaajien keskusjärjestö, jonka tähän halukkaat liitot perustaisivat.
Jatkuvasti muuttuvissa olosuhteissa ammattiliittojen jäsenten edunvalvontaa pitää hoitaa ennakoivasti, tiiviissä yhteistyössä. Uusi, mahdollisimman kattava keskusjärjestö olisi jäsenten edunvalvonnan kannalta nykytilannetta tehokkaampi toimija. Toimialaliukumat ovat arkipäivää, työntekijä-toimihenkilö-ylempi toimihenkilö -käsitteet ovat liudentuneet ja muun muassa nämä muutokset lisäävät tarvetta tarkastella myös palkansaajaliikkeen rakenteita.
Keskusjärjestörakenteen pitää olla sellainen, että työnjako keskusjärjestön ja liittojen kesken on selkeä, liittojen jäsenten hyväksi tehtävää edunvalvontatyötä parhaalla tavalla tukeva.
Yhteiskuntavaikuttaminen laajasti ajateltuna vaatii yhä kasvavaa panostusta ammattiyhdistysliikkeeltä. Lukuisat asiat ovat laajasti palkansaajakenttää koskevia ja siksi niitä olisi tarkoituksenmukaista hoitaa keskusjärjestön, ei niinkään yksittäisten liittojen toimesta.
Palkansaajaliikkeellä on monissa asioissa jo nyt yhteistä tavoitteenasettelua. Erityisesti kansainvälisessä toiminnassa, kuten EU-vaikuttamisessa, työryhmät ja edustukset on jo jaettu keskusjärjestöjen asiantuntijoiden kesken, jotka raportoivat toisilleen. Myös kansallisella tasolla on jonkin verran vastaavaa työnjakoa. Katsomme, että mahdollisuuksia vielä paljon nykyistä tiiviimpään yhteistyöhön ja sitä kautta synergiaetujen saamiseen on saavutettavissa. Yhteiskunta- ja talouspolitiikka yleensä sekä niitä tukeva ajatuspaja- ja tutkimustyö voisivat niin ikään saada suuremman roolin ja painoarvon sen ollessa yhteistä.
Uusi keskusjärjestö voisi myös mahdollistaa laveamman keskustelun liittorakenteiden kehittämiselle sekä ennaltaehkäistä mahdollisia sopimusrajoihin liittyviä epäselvyyksiä. Työelämä uudistuu ja palkansaajaliikkeen on tärkeää olla tässä muutoksessa aktiivinen kehittäjä.
Me allekirjoittaneet olemme sitoutuneet esittämään omissa liitoissamme ja keskusjärjestöissämme tällaiseen selvitystyöhön ryhtymistä ja kutsumme kaikki muutkin halukkaat järjestöt eri keskusjärjestöistä mukaan.
Tammikuun 16. päivänä pidetään tilaisuus, johon kutsutaan edustaja jokaisesta suomalaisesta ammattiliitosta. Tällöin keskustelua voidaan jatkaa kaikkien halukkaiden järjestöjen kesken.
Riku Aalto, puheenjohtaja, Metallityöväen Liitto ry
Juri Aaltonen, puheenjohtaja, Erityisalojen toimihenkilöliitto ERTO ry
Martti Alakoski, puheenjohtaja, Sähköliitto ry
Risto Elonen, puheenjohtaja, Veturimiesten liitto ry
Jarkko Eloranta, puheenjohtaja, Julkisten ja hyvinvointialojen ammattiliitto JHL ry
Juhani Haapasaari, puheenjohtaja, Ilmailualan Unioni IAU ry
Liisa Halme, puheenjohtaja, Vakuutusväen Liitto VvL ry
Matti Harjuniemi, puheenjohtaja, Rakennusliitto ry
Seppo Juselius, puheenjohtaja, Rautatievirkamiesliitto ry.
Sakari Lepola, puheenjohtaja, Puu- ja erityisalojen liitto ry
Jorma Malinen, puheenjohtaja, Ammattiliitto PRO ry
Heidi Nieminen, puheenjohtaja, Posti- ja logistiikka-alan unioni PAU ry
Silja Paavola, puheenjohtaja, Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer ry
Maija Pihlajamäki, puheenjohtaja, Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jyty ry
Marko Piirainen, puheenjohtaja, Auto- ja kuljetusalan työntekijäliitto AKT ry
Pertti Porokari, puheenjohtaja, Insinööriliitto IL ry
Ann Selin, puheenjohtaja, Palvelualojen ammattiliitto PAM ry
Niko Simola, puheenjohtaja, Palkansaajajärjestö Pardia ry
Timo Vallittu, puheenjohtaja, TEAM Teollisuusalojen ammattiliitto ry
Petri Vanhala, puheenjohtaja, Paperiliitto ry
Rauno Vesivalo, puheenjohtaja, Sosiaali- ja terveysalan ammattijärjestö TEHY ry
Thelma Åkers, puheenjohtaja, Suomen Lentoemäntä- ja Stuerttiyhdistys SLSY ry
Allekirjoittaneet edustavat yhdessä yli 1 500 000 palkansaajaa.
....
Seteli ryn syyskokous käsitteli jo asiaa laajalti 25.11.2014.
Järjestöjemme jäseniä koetellaan eri tahoilla muutenkin, vasta käytiin Haltik-viraston YT, jonka lopputuloksena meidänkin jäseniämme "potkittiin tarpeettomina pois".
Haltik virasto itse on ilmeisen pilkkomisen kohteena, suuri osa Haltiklaisia siirretään jo perustettuun Valtoriin.
Setelin jäsenistöstä suuri on työskentelee Haltik-virastossa.
Seteli ry seuraa tätä keskusliittojen sinällään tervettä yhdistymishanketta mielenkiinnolla ja sopeuttaa sen tuleviin jäsentemme työpaikkojen mahdollisiin muutoksiin.
Turussa 27.11.2014
Juhani Tikkanen
pj
Sunday, November 16, 2014
Palkansaajien yksipuolinen verotus
EK.n voimahahmo jätti paikkansa. Samaan aikaan julkistettiin hänen johtamansa firmansa pitkään jatkuneet onnistuneet verotuskäytänteet Luxemburgin vapaavaltiossa. Julkisuuteen asiasta puhuttiin melko ohuesti, ja suuriäänisimmät saman puolueen kannattajat hiljensivät keskustelun toteamalla että ne toimet olivat ja ovat täysin laillisia.
Ovatko Suomen palkansaajat täysin typeryksiä kun vain harva lienee hoitanut oman verotuksensa tällä EU.n suosimalla tavalla?
Samojen laillisten verolakien mukaan myös jokaisella palkansaajalla pitäisi olla kanava jolla henkilökohtaista verotusta saataisiin kohtuulliseksi esikuviemme mukaan?
Luxemburgin vapaavaltiosta ei tarvitse kuin vuokrata pieni postilaatikko, yhteishallinteiseen verotuksenhoito-toimistoon yksi rivi osoitteeksi ja jollekin sivupöydälle puhelin. Siihen saa operaattorilta kätevän soitonsiirron, jolloin puhelimeen voi vastata vaikka Cayman saarten rannoilta.
Näinkö helposti palkansaaja vaan ilmoittaa verotusosoitteekseen vapaavaltion ja on asuvinaan sitten siellä ja ei tarvitse maksaa kuristavia palkkaveroja?
Polkaistaanko joku auttava toimisto puhelimineen auttamaan ihmisiä tässä laillisessa verotuskysymyksessä? Joku firma, joka myös pitää yhtenä osoitteenaan jotain esimerkillistä verotusmaata. Cayman saarethan on perinteinen sellainen. Ja Suomen lakia silti noudatettaisiin?
Kukaan ei liene laajemmin huomannut tätä globalisaation mahdollistavaa veromallia? Ollaanko me vähän tyhmiä tosiaan.
Näin voitaisiin saada palkansaajien verotus samalle tasolle kuin Suomessa toimivat yrityksetkin ja kotitalouksille jäisi enemmän rahoja. Ja täysin laillisesti.
Mietiskelee Tikkis
Turusta 16. marraskuuta 2014
Ovatko Suomen palkansaajat täysin typeryksiä kun vain harva lienee hoitanut oman verotuksensa tällä EU.n suosimalla tavalla?
Samojen laillisten verolakien mukaan myös jokaisella palkansaajalla pitäisi olla kanava jolla henkilökohtaista verotusta saataisiin kohtuulliseksi esikuviemme mukaan?
Luxemburgin vapaavaltiosta ei tarvitse kuin vuokrata pieni postilaatikko, yhteishallinteiseen verotuksenhoito-toimistoon yksi rivi osoitteeksi ja jollekin sivupöydälle puhelin. Siihen saa operaattorilta kätevän soitonsiirron, jolloin puhelimeen voi vastata vaikka Cayman saarten rannoilta.
Näinkö helposti palkansaaja vaan ilmoittaa verotusosoitteekseen vapaavaltion ja on asuvinaan sitten siellä ja ei tarvitse maksaa kuristavia palkkaveroja?
Polkaistaanko joku auttava toimisto puhelimineen auttamaan ihmisiä tässä laillisessa verotuskysymyksessä? Joku firma, joka myös pitää yhtenä osoitteenaan jotain esimerkillistä verotusmaata. Cayman saarethan on perinteinen sellainen. Ja Suomen lakia silti noudatettaisiin?
Kukaan ei liene laajemmin huomannut tätä globalisaation mahdollistavaa veromallia? Ollaanko me vähän tyhmiä tosiaan.
Näin voitaisiin saada palkansaajien verotus samalle tasolle kuin Suomessa toimivat yrityksetkin ja kotitalouksille jäisi enemmän rahoja. Ja täysin laillisesti.
Mietiskelee Tikkis
Turusta 16. marraskuuta 2014
Subscribe to:
Posts (Atom)
